Nos formations conçues en adéquation avec les besoins spécifiques de l’expatrié et de son entreprise lui apporteront les outils et les compétences nécessaires pour optimiser sa réussite professionnelle et personnelle en contexte international.
Nous proposons les formations interculturelles suivantes:
- Management Interculturel
- Communication Interculturelle
- Préparation au départ
- Préparation au retour
- Time management
- Projets d’expatriation
Formation en Management Interculturel
Manager des équipes multiculturelles n’est pas seulement une question de personnalité. Si certaines qualités sont innées, d’autres aspects d’un management interculturel efficace sont le fruit de compétences adaptées aux cultures en présence et de l’usage d’outils spécifiques.
La formation Management Interculturel vous encouragera à :
- Identifier les différences culturelles qui peuvent être un obstacle dans le management
- Développer des compétences interculturelles adaptées au pays d’accueil et aux équipes locales
- Utiliser des outils pour garantir le management efficace d’équipes multiculturelles
- Bénéficier des apports de chaque culture
Méthodologie
- Adéquations aux besoins spécifiques du client par une analyse préalable
- Pédagogie interactive
- Éléments théoriques et pratiques
- Utilisation des outils
- Simulations et mise en situations
- Études de cas
- Feedbacks
En Pratique
- 1 Module
- Présentiel
- Durée: 2 jours
Formation en Communication Interculturelle
Aujourd’hui, développer une communication efficace en contexte international est un élément essentiel des compétences professionnelles. En expatriation comme en environnement multiculturel, une communication efficace est la clé d’échanges fructueux et d’un management performant.
La formation Communication Interculturelle vous permettra de :
- Vous sensibiliser aux enjeux de la communication interculturelle
- Décoder les mécanismes qui agissent dans la relation professionnelle en situation multiculturelle.
- Identifier les ressources et maîtriser les outils d’une communication interculturelle efficiente
- Aborder la gestion des conflits
- Décoder la communication verbale et non verbale
- Dépasser les stéréotypes et en déjouer les pièges
- Débloquer une situation en contexte multiculturel
- Développer vos compétences de communicateur neutre
Méthodologie
- Adéquation aux besoins spécifiques du client par une analyse préalable
- Pédagogie interactive
- Éléments théoriques et pratiques
- Utilisation des outils
- Simulations et mise en situations
- Études de cas
- Feedbacks
En Pratique
- 1 Module
- Présentiel
- Durée : 2 jours
Formation de Préparation au Départ
Une solide préparation au départ est le sésame pour réussir son expatriation et son intégration professionnelle et personnelle dans un nouveau pays.
Adaptée aux besoins spécifiques du collaborateur et/ou de sa famille, cette formation vous donne les clés d’une adaptation rapide en permettant :
- D’identifier les éléments-clés de la culture du pays d’accueil
- De vous sensibiliser aux défis de l’expatriation
- De surmonter le choc culturel
- D’anticiper les obstacles pour faciliter l’intégration
- D’acquérir les bonnes stratégies d’adaptation : relationnel, communication, activités
- D’organiser votre départ et votre arrivée
- D’être informé sur les aspects administratifs, logistiques et professionnels du pays d’accueil.
Méthodologie
- Adéquation aux besoins spécifiques du client par une analyse préalable
- Pédagogie interactive
- Éléments théoriques et pratiques
- Utilisation des outils
- Simulations et mise en situations
- Études de cas
- Feedbacks
En Pratique
- 1 Module
- Présentiel
- Durée : 2 jours
Formation de Préparation au Retour
Parce que le retour d’expatriation est la pierre d’achoppement dans une carrière professionnelle et dans la vie familiale, se préparer à l’impatriation est la garantie de sa réussite.
Notre formation de deux modules s’adresse aux collaborateurs et leur famille qui vont réintégrer leur pays d’origine.
Cette formation de préparation au retour sera conçue autour d’éléments-clé :
Module Collaborateur
- Identification des attentes et des défis professionnels à relever
- Identification des compétences acquises et stratégie de leur mise en perspective
- Gestion du changement
- Réintégration aux équipes et réactivation du réseau
- Mise en place d’une stratégie personnalisée pour réussir son retour professionnel
Module Famille
- Module adapté à chaque configuration familiale
- Identification des attentes et des défis à relever
- Impact et gestion du choc culturel du retour
- Réinsertion sociale dans le pays d’origine
- Réinsertion familiale
- Réinsertion scolaire
- Retrouver du travail
- Informations pratiques sur la logistique du retour
- Faire de son retour une expérience aussi réussie que son expatriation
Méthodologie
- Adéquation aux besoins spécifiques du client par une analyse préalable
- Pédagogie interactive
- Éléments théoriques et pratiques
- Utilisation des outils
- Simulations et mise en situations
- Études de cas
- Feedbacks
En Pratique
- 2 Modules indépendants
- Présentiel
- Durée : 1 journée/module
Formation en Time Management
La notion de temps est un élément culturel important. Chaque culture appréhende et gère son temps de façon spécifique. Il est essentiel de savoir organiser son temps individuellement et collectivement dans un environnement international.
La formation Time Management permet de :
- Comprendre la notion de temps
- Maîtriser son temps : anticiper, planifier, organiser
- Anticiper les obstacles à une gestion du temps efficace
- Utiliser les outils spécifiques à la gestion du temps en environnement multiculturel
- Gagner en efficacité et gérer ses priorités
- Mettre en place une stratégie personnalisée de gestion du temps
Méthodologie
- Adéquation aux besoins spécifiques du client par une analyse préalable
- Pédagogie interactive
- Éléments théoriques et pratiques
- Utilisations des outils
- Simulations et mise en situations
- Études de cas
- Feedbacks
En Pratique
- 1 Module
- Présentiel
- Durée : 1-2 journées
Formation pour les Projets d’Expatriation
Partir en expatriation fait rêver… Pour que ce rêve devienne une réalité dans les meilleures conditions et soit à la hauteur de vos attentes, cette formation vous permet de monter votre projet d’expatriation.
Cette formation vous apportera :
- Les outils multicritères de la définition du projet
- L’identification des défis à relever (professionnels et personnels)
- Les stratégies de réussite de votre projet
- Les clés de la décision
- La mise en place d’un agenda de projet
Méthodologie
- Adéquation aux besoins spécifiques du client par une analyse préalable
- Pédagogie interactive
- Éléments théoriques et pratiques
- Utilisation des outils
- Simulations et mise en situations
- Études de cas
- Feedbacks
En Pratique
- 1 Module
- Présentiel
- Durée : 2 journées